www.mav.huwww.mav.hu A 2010 január 17-én a MÁV Zrt. mind a hat – köztük az öt reprezentatív – szakszervezete aláírta a 2010. évre vonatkozó kollektív szerződést (KSZ). A hat szakszervezet közül öt a bérmegállapodást is aláírta a vasúti vállalattal. Az utóbbit a VDSzSz Szolidaritás ugyan nem szignálta, de kijelentette, hogy nem is fogja támadni a megállapodást. A hosszú, de konstruktív tárgyalás-sorozaton mindegyik fél arra törekedett, hogy fennmaradjon a munkabéke.

www.mav.huwww.mav.hu A 2010 január 17-én a MÁV Zrt. mind a hat – köztük az öt reprezentatív – szakszervezete aláírta a 2010. évre vonatkozó kollektív szerződést (KSZ). A hat szakszervezet közül öt a bérmegállapodást is aláírta a vasúti vállalattal. Az utóbbit a VDSzSz Szolidaritás ugyan nem szignálta, de kijelentette, hogy nem is fogja támadni a megállapodást. A hosszú, de konstruktív tárgyalás-sorozaton mindegyik fél arra törekedett, hogy fennmaradjon a munkabéke.

 

  A kollektív szerződést a Vasutasok Szakszervezete, a VDSzSz Szolidaritás, a Mozdonyvezetők Szakszervezete, a Pályavasúti Dolgozók Szakszervezete, a Mérnökök és Technikusok Szabad Szakszervezete, valamint a Vasutasok Független Szakszervezeti Szövetsége csaknem két hónapos egyeztetés után fogadta el. A kollektív szerződést a vasúttársaság és a szakszervezetek határozatlan időtartamra kötötték meg.

A kollektív szerződés megkötésével egyidejűleg a bérmegállapodásra is sor került, amelyet – a VDSZSZ Szolidaritáson kívül – minden szakszervezet aláírt.

A MÁV Zrt. a 2010. évre szóló bérmegállapodás értelmében valamennyi olyan munkavállaló számára biztosítja az OÉT (Országos Érdekegyeztető Tanács) megállapodásában rögzített emelést, akinek bére legfeljebb 170 000 forint. Megállapodás született a munkavállalók által választható béren kívüli juttatások (VBKJ) összegéről is, amely a korábbi évi 270 ezer forintról évi 338 ezer forintra emelkedik.

A MÁV Zrt. a fentiek értelmében tartotta magát a 2006 decemberében, a vasutas szakszervezetekkel kötött négyéves középtávú egyezségben foglaltakhoz.

Ebben többek között vállalta, hogy az Országos Érdekegyeztető Tanács által elfogadott béremelési ajánlás középértékét meghaladó mértékű keresetnövekedést biztosít saját munkavállalói számára.

Vélemény, hozzászólás?

Az e-mail-címet nem tesszük közzé. A kötelező mezőket * karakterrel jelöltük